Présentation
A l’origine,
quatre jeunes camerounais qui partagent une amitié de 15 ans depuis la période
de leurs études, sont frappés lors d’un stage préprofessionnel, de s’apercevoir
dans quelles conditions précaires vivent certaines populations rurales. Ils
décidèrent alors d’agir ensemble, mus par le désir de faire œuvre utile. Ainsi
nait ADD le 02 septembre 1996. Et voici 30 ans que l’association livre aux
côtés des pouvoirs publics et des partenaires au développement, la bataille
contre l’exclusion sociale et la pauvreté ambiante.Sa structuration
est tri articulé autour d’une Assemblée Générale de douze membres, d’un Conseil
d’Administration de cinq membres, et d’un Secrétariat Général qui regroupe
l’ensemble du staff technique composé de salariés et de bénévoles. Dans son
rôle pivot, le Conseil d’Administration assure l’évaluation de la situation
financière de l’organisation. Il certifie le bilan de gestion présenté par
l’exécutif et formule les orientations opérationnelles visant à rendre plus
efficace le déploiement du personnel.
Mission
ADD
travaille pour un monde juste et s’est donné pour mission d’accompagner de
manière participative et durable les initiatives d’auto promotion des couches
de populations pauvres et marginalisées du Centre, du Sud et de l’Est Cameroun.
Ses objectifs sont de promouvoir les initiatives de production, transformation,
commercialisation agricole et artisanale, la santé, l\'éducation, la formation
des populations rurales dans les domaines technique, organisationnel (vie
associative), et gestionnaire ; favoriser les échanges entre
paysans/paysannes et la mise en place des centres de documentation en milieu
rural ; promouvoir l’accès des populations à l’eau potable et
l’assainissement de base ; contribuer à l’amélioration des rapports de
genre dans toutes les activités de développement. Ce
travail est effectué en respect de la diversité des langues nationales et des
coutumes, l’impartialité et la neutralité politique, la transparence, la quête
permanente de la performance et d’un service de qualité. Le personnel d’ADD compte 27 employés composés de 17 hommes
et 10 femmes dont 19 permanents et
08 stagiaires constitués de : agronomes, forestiers,
environnementalistes, socio-économistes, hydrologue, formateurs,
comptables, chauffeurs, infographiste.
Cette organisation n'a pas encore publié d'activités ou de publications.